| Anschrift: | Johannes Gutenberg-Universität Mainz Fachbereich Translations-, Sprach- und Kulturwissenschaft Arbeitsbereich Interkulturelle Kommunikation An der Hochschule 2 D-76726 Germersheim |
| Raum: | A. 148 |
| E-Mail: | jieychen@uni-mainz.de |
| Telefon: | +49 (0) 7274 / 508-35541 |
| www: | http://www.fb06.uni-mainz.de/ikk/ |
Sprechstunden:
- nach Vereinbarung per E-Mail
Positionen und Funktionen:
- Arbeitsbereich Interkulturelle Kommunikation (Prof. Dr. Bernd Meyer): Wiss. Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter
Zur Person
seit 2019
Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Arbeitsbereich Interkulturelle Kommunikation an der Universität Mainz in Germersheim
2016 – 2018
International Human Resources Management in der Automobilbranche
- Entwicklung und Betreuung betrieblicher Fortbildungs- und Qualifizierungsprogramme
- Durchführung von Trainingsveranstaltungen für Führungskräfte (Schwerpunkte Kommunikation und interkulturelle Kompetenz China)
- Mitarbeit in internationalen strategischen Human Resources Projekten
2015
Promotion zur interkulturellen Wirtschaftskommunikation bei Prof. Bernd Müller-Jacquier und Prof. Karin Birkner
Geboren in Shanghai, Studium in China und Deutschland
Forschungsinteressen
- Gesprächsforschung
- Führung von virtuellen Teams
- Interkulturelle Kommunikation in Institutionen
- Methodik und Didaktik zur interkulturellen Qualifizierung
Publikationen
Monographie
Chen, J.: Interkulturelle Kommunikation im Betrieb. Iudicium Verlag, München. 2016
Aufsätze
Chen, J.: Institutionalität trifft Interkulturalität. In: Mondial, Journal für interkulturelle Perspektiven 1/2018
Chen, J.: Zur Förderung interkultureller Kompetenz von internationalen Studierenden. In: Bosse, E., Kreß, B., Schlickau, S. (Hg.): Methodische Vielfalt in der Erforschung interkultureller Kommunikation an deutschen Hochschulen. Peter Lang. 250-251. 2011.